为切实落实党风廉政建设责任制，增强领导干部廉洁自律意识，5月5日下午，公司召开2020年新任职干部任前廉洁谈话会议。公司董事长、党委书记、总经理肖富国主持会议并作重要讲话，党委副书记、纪委书记刘波，人力资源部及新提拔专业序列（晋升）任职的干部参会。

    公司新提拔专业序列（晋升）任职的干部相继做了任职表态发言，他们纷纷表示,将坚决服从公司党委的工作安排，与公司党委、行政始终保持高度一致，立足岗位、加强学习，提升素质、廉洁自律，为公司高质量发展作出新的贡献。

    会上，刘波从贯彻全面从严治党要求的角度，对新任职干部廉洁从业提出了明确要求：一是要提高政治站位，要适应在监督环境下工作和生活。二是要闻令而动，一定要勇于担当作为、做履职尽责的表率。三是严格自律，在本岗位、本领域做严格自律、廉洁从政的表率。要管好自己的嘴、手、腿，努力养成健康生活、文明守纪的良好生活习惯。四是立足岗位职责，做好保密工作。要提高自身的保密意识，履行保密职责，扎扎实实做好保密工作。

    肖富国对新任职干部表示热烈祝贺，并提出五方面要求，一要坚守初心使命，对党绝对忠诚。始终做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”；要不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二要不辱岗位使命，珍惜组织重托。始终牢记“在岗就有责、守土必尽责”，时时刻刻不忘责任，一言一行都要体现责任担当。要坚持“问题就是命令，要闻令即动；任务就是责任，要担当尽责”，以一流的业绩回报党组织和职工群众的信任与重托，努力在新的工作岗位（职位）上创造出更加出色的业绩，更加出彩的人生。三要增强斗争精神，勇于担当作为。要坚持变革图强，反对墨守成规、抱残守缺；要坚持多劳多得，反对平均主义、吃大锅饭；要坚持奋起直追，反对得过且过、安于现状。要放开手脚加油干，要进一步解放思想、转变观念，提高效率、提高能力，要坚持“工作标准化、执行军事化、管理精细化”工作理念，以作风新常态促进公司新发展。四要强化政治学习，提高工作能力。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断加强思想淬炼、注重政治历练、狠抓实践锻炼，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干，尽快成长为公司安全环保、生产经营、绿色发展的中流砥柱。五要做到清正廉洁，依法依规用权。一是带头把“不忘初心、 牢记使命”作为终身课题；二是牢固树立正确的政绩观、权力观，坚决反对特权思想。要追求名节，不要追求名利；要以权谋事，不要以权谋私；要遵章守纪，不要自由涣散；三是要做到忠诚干净担当，特别是在干净和担当之间，不做“选择题”，坚决做到想干事、能干事，干成事、不出事。要用严守底线体现干净，常怀敬畏之心，常怀审慎之心，用实实在在的业绩体现担当，牢记组织和职工群众的信任重托，为推动公司实现“稳三年、进三年，持续盈利三十年”高质量绿色发展目标作出更大贡献。